ApjomsPeļņaPEKUVEBITDividendeAkcieTirgus kapitalizācijaParādsaistībasSaistībasPašu kapitālsAAQSDarbiniekiROEROAROCE
Insignia Financial Akcija

Insignia Financial Darbinieki 2024

Insignia Financial Darbinieki

1300,00

Simbols

IFL.AX

ISIN

AU000000IFL2

WKN

787897

Gadā 2024 uzņēmums Insignia Financial nodarbināja 1300,00 darbiniekus, kas ir izmaiņas par 0% salīdzinājumā ar darbinieku skaitu iepriekšējā gadā 1300,00.

Insignia Financial Aktienanalyse

Ko dara Insignia Financial?

IOOF Holdings Ltd was founded in Australia in 1846 and is now one of the largest independent wealth management and financial services companies in the country. The company is headquartered in Melbourne and employs over 1,500 staff in Australia and New Zealand. IOOF specializes in asset management for private and corporate clients and offers a wide range of products and services. These include retirement planning support, asset management, investment funds, and insurance. IOOF's business model is based on providing investment and brokerage services. The company has been operating in Australia for over 170 years and has undergone several strategic acquisitions and mergers in its history. IOOF has recently focused on diversifying its services and expanding into new business areas. IOOF has several business divisions, including: - IOOF Private Wealth: This division specializes in asset management for high net worth individuals. IOOF Private Wealth offers a wide range of services, including asset management, tax, legal, and retirement planning. - IOOF Advisors: This division provides wealth advisory services for asset managers and financial advisors. - IOOF Alliances: IOOF Alliances is a partnership with independent financial advisors who support their clients with IOOF products and services. - IOOF Investment Management: This division operates in various areas, including fund management, investment advice, and asset management. IOOF offers a wide range of products, including: - Investment products: IOOF offers various investment funds, including equity, bond, alternative investment, and multi-asset funds. - Insurance products: IOOF offers various insurance products, including life insurance, disability insurance, and income protection insurance. - Retirement products: IOOF offers retirement products, including Registered Retirement Savings Plan (RRSP), fixed income pensions, variable pensions, and non-registered pensions. - Asset management products: IOOF also offers a wide range of asset management products, including portfolio management, asset management funds, and discretionary asset management. IOOF has experienced strong growth in recent years, particularly through the acquisition of the National Australia Bank's wealth management division in 2019. This acquisition has made IOOF the second largest wealth management company in Australia. IOOF has focused on digitalization and has invested in technology in recent years to expand its offerings and provide a seamless experience for its customers. The company also has a mobile app that allows customers to manage their accounts, monitor their investments, and keep track of their finances. IOOF places great emphasis on compliance and the security of its customers. In recent years, the company has strengthened its compliance measures to ensure that its employees and partners act in accordance with the law. Overall, IOOF is a leading wealth management company in Australia and New Zealand. The company offers a wide range of products and services for individual and business customers and has focused on digitalization in recent years to provide an even better customer experience. Insignia Financial ist eines der beliebtesten Unternehmen auf Eulerpool.com.

Darbinieki detalizēti

Insignia Financial darbinieku bāzes izpēte

Insignia Financial darbinieki ir izšķirošs aspekts uzņēmuma darbībā un veicina inovācijas, produktivitāti un izaugsmi. Darba spēka lielums un sastāvs sniedz ieskatu uzņēmuma mērogā, daudzveidībā un investīcijās cilvēkkapitālā. Darbinieku datu analīze ir svarīga, lai izprastu operatīvos jaudas rādītājus un Insignia Financial nākotnes potenciālu.

Salīdzinājums no gada uz gadu

Insignia Financial darbinieku skaita vērtēšana gada griezumā palīdz identificēt izaugsmes modeļus, paplašināšanos vai sarukšanu. Darbinieku skaita palielināšanās var norādīt uz paplašinātām darbībām un investīcijām talantos, savukārt samazināšanās var signalizēt par efektivitātes uzlabojumiem, automatizāciju vai biznesa izaicinājumiem.

Ietekme uz investīcijām

Insignia Financial darbinieku dati ietekmē investīciju lēmumus, sniedzot informāciju par uzņēmuma operatīvo efektivitāti, inovācijas spēju un ilgtspēju. Investori izvērtē darbinieku datus, lai novērtētu uzņēmuma potenciālu efektīvi īstenot stratēģijas, inovācijas un pielāgoties tirgus izmaiņām.

Darbinieku datu interpretācija

Insignia Financial darbinieku skaita svārstības norāda uz izmaiņām biznesa stratēģijā, operatīvajām prasībām un tirgus dinamikā. Investori un analītiķi pēta šos trendus, lai novērtētu uzņēmuma stratēģiskās pozicionēšanu, pielāgošanās spēju un potenciālu ilgtspējīgai izaugsmei.

Bieži uzdotie jautājumi par Insignia Financial akciju

Cik darbinieku šogad strādā Insignia Financial?

Insignia Financial šogad nodarbina 1300,00 undefined darbiniekus.

Cik daudz darbinieku bija Insignia Financial salīdzinājumā ar iepriekšējo gadu?

Salīdzinājumā ar iepriekšējo gadu Insignia Financial darbinieku skaits ir pieaudzis par 0%.

Kādas ietekmes bija darbinieku skaitam uz uzņēmumu Insignia Financial?

Darbinieku skaits tieši ietekmē Insignia Financial efektivitāti un produktivitāti. Augstāks darbinieku skaits var nozīmēt, ka uzņēmums aug un tam ir vairāk resursu, lai sasniegtu savus mērķus, savukārt zemāks darbinieku skaits var liecināt par to, ka uzņēmums taupa izmaksas vai saskaras ar grūtībām jaunu darbinieku piesaistē.

Kādas sekas darbinieku skaitam bija uz Insignia Financial investoru?

Darbinieku skaits var ietekmēt arī Insignia Financial investorus, jo tas var būt rādītājs uzņēmuma izaugsmei un finansiālajai veselībai. Lielāks darbinieku skaits var radīt investoru uzticību, savukārt zemāks darbinieku skaits var izraisīt bažas.

Kā uzņēmumu ietekmē pašu kapitāla palielināšana par Insignia Financial?

Uzņēmuma pašu kapitāla palielinājums par Insignia Financial var uzlabot tā finansiālo spēku un palielināt tā spēju veikt nākotnes investīcijas un izpildīt saistības.

Kā samazināšana uzņēmuma paša kapitāla par Insignia Financial ietekmē uzņēmumu?

Paša kapitāla samazināšana par Insignia Financial var ietekmēt tā finansiālo stabilitāti un samazināt spēju veikt nākotnes investīcijas un izpildīt saistības.

Kādi ir daži faktori, kas ietekmē Insignia Financial pašu kapitālu?

Daži faktori, kas var ietekmēt Insignia Financial paškapitālu, ir, starp citu, apgrozījuma attīstība, peļņas un zaudējumu aprēķins, dividendes maksājumi un investīcijas.

Kāpēc Insignia Financial pašu kapitāls ir tik svarīgs investoriem?

Insignia Financial pašu kapitāls ir svarīgs investoriem, jo tas ir rādītājs uzņēmuma finansiālajai stabilitātei un sniedz investoriem informāciju par to, cik daudz finansiālā atbalsta uzņēmumam ir saistībā ar obligācijām un nākotnes ieguldījumiem.

Kā darbinieku skaits ietekmē uzņēmumu Insignia Financial?

Insignia Financial darbinieku skaits var tieši ietekmēt uzņēmuma izaugsmi un veiktspēju. Liels darbinieku skaits var veicināt lielāku kapacitāti un produktivitāti, savukārt mazāks darbinieku skaits var izraisīt zemāku efektivitāti un ierobežojumus.

Kā pēdējos gados ir mainījies darbinieku skaits uzņēmumā Insignia Financial?

Pēdējo gadu laikā Insignia Financial darbinieku skaits ir mainījies par 0.

Cik daudz darbinieku pašlaik ir Insignia Financial?

Insignia Financial pašlaik nodarbina 1300,00 undefined darbiniekus.

Kāpēc darbinieku skaits ir svarīgs Insignia Financial investoriem?

Darbinieku skaits ir svarīgs Insignia Financial investoriem, jo tas ir rādītājs uzņēmuma izaugsmes potenciālam un darbības efektivitātei. Tas arī sniedz informāciju par to, kā uzņēmums spēj pārvaldīt un rekrutēt savu darbaspēku.

Kādas stratēģiskas darbības var veikt Insignia Financial, lai mainītu darbinieku skaitu?

Lai mainītu darbinieku skaitu, Insignia Financial var veikt dažādus pasākumus, piemēram, pielāgot atalgojuma paketes, uzlabot darba apstākļus, veikt rekrutēšanas kampaņas un veicināt pozitīvu uzņēmuma kultūru. Ir svarīgi, lai uzņēmums rūpīgi izvērtē savu situāciju, lai noteiktu labākās stratēģiskās darbības darbinieku skaita izmaiņām.

Cik lielu dividendēm maksā Insignia Financial?

Pēdējo 12 mēnešu laikā Insignia Financial maksāja dividendes apmērā. Tas atbilst aptuveni dividendes ražībai. Nākamajos 12 mēnešos Insignia Financial plāno maksāt dividendes 0,09 AUD apmērā.

Cik augsta ir Insignia Financial dividendu rentabilitāte?

Insignia Financial pašreizējā dividendu rentabilitāte ir .

Kad Insignia Financial maksā dividendes?

Insignia Financial maksā dividendes ceturksnī. Tās tiek izmaksātas mēnešos oktobris, aprīlis, oktobris, aprīlis.

Cik droša ir Insignia Financial dividende?

Insignia Financial pēdējo 25 gadu laikā katru gadu izmaksāja dividendes.

Cik liela ir Insignia Financial dividende?

Nākamajiem 12 mēnešiem tiek prognozētas dividendes apmērā 0,09 AUD. Tas atbilst dividendes ražībai 2,74 %.

Kurā sektorā atrodas Insignia Financial?

Insignia Financial tiek piešķirts nozarei "Finanses".

Wann musste ich die Aktien von Insignia Financial kaufen, um die vorherige Dividende zu erhalten?

Lai saņemtu pēdējo dividendu Insignia Financial apmērā 0,093 AUD, kas tika izmaksāta 3.04.2024., tev akcija bija jāpatur depozītā līdz Ekss dienai, kas bija 8.03.2024..

Kad Insignia Financial izmaksāja pēdējo dividendē?

Pēdējās dividendes izmaksa notika 3.04.2024..

Cik liela bija Insignia Financial dividende gadā 2023?

Gadā 2023, Insignia Financial izmaksāja 0,206 AUD dividendes.

Kādā valūtā Insignia Financial izmaksā dividendes?

Insignia Financial dividendes tiek izmaksātas AUD.

Akcienu ieguldījumu plāni piedāvā investoriem pievilcīgu iespēju ilgtermiņā uzkrāt kapitālu. Viens no galvenajiem priekšrocībām ir tā sauktais Vidējās izmaksas efekts: ieguldot regulāri noteiktu summu akcijās vai akciju fondos, automātiski tiek iegādāts vairāk daļu, kad cenas ir zemas, un mazāk, kad tās ir augstas. Tas laika gaitā var novest pie izdevīgākas vidējās cenas par daļu. Turklāt akcienu ieguldījumu plāni nodrošina piekļuvi dārgām akcijām arī mazajiem investoriem, jo tiem var pievienoties jau ar nelielām summu. Regulāra ieguldījumu veikšana arī veicina disciplinētu ieguldījumu stratēģiju un palīdz izvairīties no emocionāliem lēmumiem, piemēram, impulsīvas pirkšanas vai pārdošanas. Turklāt investori gūst labumu no potenciālās akciju vērtības pieauguma un no dividendēm, kuras var reinvestēt, tādejādi pastiprinot procentu uz procentu efektu un līdz ar to investētā kapitāla augšanu.

Andere Kennzahlen von Insignia Financial

Mūsu akciju analīze par Insignia Financial Apjoms ietver svarīgus finanšu rādītājus, piemēram, apgrozījumu, peļņu, P/E rādītāju, P/S rādītāju, EBIT, kā arī informāciju par dividendēm. Turklāt mēs aplūkojam aspektus kā akcijas, tirgus kapitalizāciju, parādus, pašu kapitālu un saistības no Insignia Financial Apjoms. Ja meklējat sīkāku informāciju par šīm tēmām, piedāvājam detalizētas analīzes mūsu apakšlapās: